集团第五考核组到公司开展2023年度综合考核工作


作者: 叶辉 陈微

发布时间:2024-03-22

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3月21日上午,集团第五考核组副组长、市政部党委书记、副总经理陆江带队到公司开展2023年度综合考核,对公司2023年度党风廉政建设责任制、领导干部政治素质、选人用人等工作进行检查考核。

陆江在动员讲话中详细的介绍了考核内容、程序、方法,并对考核工作纪律提出了严格要求。他指出,年度综合考核工作是一项严肃的政治任务,既是“指挥棒”又是“风向标”,对坚定不移贯彻全面从严治党要求,落实中央、省委和集团党委的各项决策部署,激发企业各级领导班子和领导人员干事创业热情,推动企业健康可持续发展具有十分重要的意义。组织开展年度综合考核,既是贯彻落实集团党委部署紧密结合工作实际作出的一项重大决策,也是坚定不移推进全面从严治党,切实加强管理监督的重要举措,又是对领导班子和领导干部工作业绩、工作作风的集中检验。他要求,全体人员要明确重点,严肃纪律,坚持实事求是、公平公正,确保考出先进、考出信心、考出干劲,达到鼓舞士气、推动工作、促进发展的目的。一是要积极支持配合好考核组的工作,介绍的情况要客观真实,提供的数据材料要准确。二要严格考核工作程序,做到程序规范、不走过场。三要坚持实事求是,以高度负责的态度,用好手中的权,投好手中的票。四是领导人员要强化责任担当,客观真实地总结工作情况。

会上,公司党委书记、董事长熊正平代表公司领导班子汇报了2023年度落实党风廉政建设责任制工作情况,并作个人述责述廉报告,公司党委委员、副经理(主持工作)杨仕华,党委委员、纪委书记王小波分别进行现场述责述廉,其余班子成员进行书面述职述廉和述责述廉,全体参会人员进行民主测评。

会后,考核组开展个别谈话,全面了解了公司班子运行情况和领导人员的政治思想、履职尽责、担当作为、纪律作风、工作实绩等情况,并查阅了相关台账资料。

 

 

 

 

 

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