公司组织学习《条例》《规则》《“负面清单”》等文件


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发布时间:2020-04-03

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      4月2日,公司在16楼多功能会议室开展理论知识业务培训。公司纪委书记李俊、总经理助理高渊等出席会议并讲话,各基层支部书记、支部纪检委员参加了此次培训。

      本次培训主要学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)《关于督促学习贯彻省属国有企业落实中央八项规定精神“负面清单”的通知纪检监察机关处理检举控告工作规则》三个文件。此次培训别出心裁,以往的由党委工作部统一带领学习“满堂灌”转变为各支部书记轮流带领大家学习和分享。半天的学习,大家在“学员”与“老师”之间进行角色转换,取得了良好的培训效果。

      今年,公司将积极推动“学习型组织”建设,营造基层良好的学习氛围。高渊要求:一是要加强集团和公司两级职代会报告学习,并按照公司行政工作报告和精神文明报告的相关要求抓好各项工作落实二是要继续抓好党支部规范建设,严格抓好“三会一课”主题等规定工作,达标的党支部要积极做好达标创建工作。党支部书记及直管部班子成员要积极开展干部员工谈心谈话工作,并组织大家加强对公司管理制度、业务流程、表单等方面的学习。四是要抓好人才培养,要抓好青蓝工程”的落实,重视年轻干部的培养。五是重视年度综合考核工作各党支部书记要统筹好时间做好自身直管部考核的同时,参与所在考核组尽快完成相应直管的考核工作。六是要加强疫情防控工作,重点加强境外输入人员疫情防控,严格筛查省外返工人员,并做好办公区域消毒,消除疫情安全风险。七是由于今年营收疫情影响,各支部书记要抓好生产经营工作和清欠工作,把疫情期间耽误的损失抢回来

      李俊对本次学习培训采用循环互动的形式表示肯定,他指出,本次培训“形式重于内容让与会党支部书记参与循环互动起到良好的培训效果。对于本次培训的三个材料党支部书记认真学习领会,并在所在支部抓好传达学习和贯彻落实。李俊要求,为了确保公司强化“学习型组织”建设顺利推进,今后,支部书记及支委成员要强化纪律意识,积极参加公司组织的相关理论培训和业务知识培训,确保培训知识和理论落实到位。同时,各支部书记在工作和生活中,要树立规矩意识纪律意识法律意识,依规依纪依法开展工作。

 

【记者:叶辉 责编:朱家祥】